8% fizetes emelest es az arak 20-30% emelkedese kovetkezik.
A Székely Hírmondó terjesztését szeptember 1-jétől új csapat vette kézbe. Tudjuk, az utóbbi időben akadtak gondok a lapkézbesítés terén, remélhetőleg ezeket mielőbb orvosolni tudjuk, ezen dolgozunk. Addig is annak érdekében, hogy a jövőben zökkenőmentesen tudjuk eljuttatni postaládájába kedvenc napilapját, kérjük, legkésőbb az adott hónap utolsó napjáig rendelje meg a Székely Hírmondót a következő hónapra.
További jó hírrel is tudunk szolgálni: szeptember 12-től újra megnyitjuk sepsiszentgyörgyi ügyfélszolgálatunkat a Csíki u. 7. sz. alatt, ahol hétköznap 8 és 16 óra között állunk rendelkezésükre: apróhirdetést adhatnak fel, lapokat, folyóiratokat rendelhetnek meg, de minden téren igyekszünk a segítségükre lenni. A kézdivásárhelyi ügyfélszolgálat változatlanul a Függetlenség u. 1. sz. alatt működik ugyancsak 8 és 16 óra között.
Amennyiben a Székely Hírmondót többször is késve vagy netán egyáltalán nem kapja kézbe, kérjük, hívja bizalommal a 0728.048.136-os telefonszámot.
A Prima Press Kft. terjesztési osztálya nevében:
Balogh Kinga
Erről a TVR 1 csütörtök esti műsorában beszélt a miniszterelnök, rámutatva, hogy zajlanak a megbeszélések ezen a téren, de ő azt szeretné, hogy már november 1-jétől vagy december 1-jétől emelni tudnák a minimálbért.
Cîţu szerint a 8 százalékról szóló javaslata közel áll a szakszervezetek által kért 10 százalékos béremeléshez, és reméli, hogy október elsejéig közös nevezőre jutnak a felek ebben a kérdésben.
(Agerpres)
8% fizetes emelest es az arak 20-30% emelkedese kovetkezik.
A fizetés csak papíron fog nővekedni, az árak pedig, nem papíron, sok százalékkal.
Azt a hitvány céget, amelyik nem tud legalább 3000 lej fizetést adni nettó, azt egyszerűen be kellene zárni. Legyen már vége egyszer annak, hogy minden jöttment céget nyit, aztán bücsködik a minimálberrel. Lehessen minimálbérért is dolgozni, napi négy órát. Mert az annyit ér, legyen világos!!! Értetted-e te majom???
Erről szól a piacgazdaság, de 30 év nem volt elég, hogy megtanuljuk. Ha nem tetszik, ne menj oda dolgozni. Ha senki nem megy két lehetősége lesz az ilyen cégeknek: fizetést emelnek vagy bezárnak, mert nem életképesek. Ha mégis elmegy valaki oda dolgozni, azt jelenti, hogy az embereknek így is megéri ott dolgozni.
Nem minden cégtulajdonos tud a minimálbérnél többet adni az alkalmazottainak, de az ilyen céget egy percig se kellene hagyni, hogy működjön. Ám sok olyan van, amelyik minimál bért ad, s ő építi a „kacsalábon” forgó palotáját! Tudtuk, hogy nem jó a kapitalizmus, de változás utáni vadkapitalizmus még sokkal rosszabb!
Ez nem piacgazdaság . Ez minden csak nem az. Úgy hogy csak ovatosan .
Ez piacgazdaság, esetleg nem megfelelő felügyelettel (pl. kartellezés a fizetések korlátozására). Ettől még a megoldás működik, csak tökösnek kell lenni. Ha tömegesen nem dolgoznak, akkor kénytelenek lesznek többet adni. A nem dolgozás lehet sztrájk, mehet máshova, pl. Brassóba, külföldre, stb. Mondjuk nálunk a mobilitásra való hajlandóság közelít a nullához, a melldöngetés is csak szóban és anoniman megy, így sok változás nem lesz, csak várjuk a sültgalambot. Pedig még május 1 is erről szól.
Ez a budzsetarisok piacgazdasaga, nem mas.
Ha akkora nagy okos miért nem alapitott céget külföldön ? Lássuk ott ennyi pénzért dolgoznak ? Azért megy a sok fiatal külföldre dolgozni mert itthon nincs megfizetve . A többi süket duma .
És akkor hány munkanélküli lessz.